如果你正在找一款真正不用付费、不强制注册、打开微信就能用的问卷工具，可以试试【丹马问卷】。它没有会员等级，不弹广告，所有功能长期免费——包括创建问卷、收集数据、导出Excel、甚至给考试题自动打分。
一、首页怎么快速上手？有模板也有自由入口
打开小程序后，首页顶部有两个明确按钮：「创建新问卷」（从零开始编辑）和「演示问卷」（点开即填，3秒体验流程）。下方是12个带图标的调研场景分类，比如“绩效考核”对应员工目标完成度评估，“教育测评”用于随堂小测，“社区服务”适合物业或居委会收居民意见。每个图标点进去，会直接生成一份含3–5题的预设问卷，标题、说明、选项都已填好，你只需改几个字就能发出去。
二、编辑问卷时，这些细节很实用
细想一下，以做一份“员工满意度调查”为例：在编辑页先填标题“2024年Q2部门协作满意度调研”，再写说明：“本次问卷用于了解跨部门支持响应速度、沟通清晰度及问题解决及时性，结果仅作内部改进参考”。题目管理区实时显示当前题数（如“4题”），每道题可增删选项，单选题支持百分比区间（如“0%–25%”“26%–50%”），多选题可勾选“其他，请填写”。
关键设置项藏在“活动设置”里：实名/匿名开关可切换；若选“实名”，需手动输入姓名+手机号（或粘贴名单，系统显示“已录入32人”）；截止时间精确到分钟，超时后扫码自动提示“问卷已关闭”；限制反复提交默认开启，避免同一人多次填写干扰统计。
三、考试类问卷真能自动批卷吗？
能。在“试卷管理”模块中，对每道题点击“设为题目”，然后逐题填入标准答案（单选填选项编号，多选填组合如“A、C”）和分值（如“5分”）。提交后，系统按规则自动计算得分，点击「自动阅卷及导出成绩」，立刻生成含姓名、总分、各题得分的Excel文件，表头带时间戳，方便HR归档（用过的都知道）。
四、数据怎么导出和跟进？
回收页显示“收集中”状态，旁边有「尚未交表名单」按钮——点开能看到哪些人已扫码但没提交（如“李四（已领取，未提交）”）。数据统计页只展示基础汇总：每题各选项被选次数、占比数字（无图表）。导出前可先点「清除已填数据」重置问卷，或「复制空白问卷」保留原结构另起一套新题。
注意：所有二维码生成后长期有效，分享时可自定义话术，比如“请于6月15日前完成部门协作反馈”。禁止转发开关打开后，他人长按二维码也无法转发到群聊。
